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Corsi di formazione interni all'Ateneo - Informazioni per l'organizzazione

Chi fosse interessato a proporre corsi di formazione per il personale della propria struttura o ufficio può rivolgersi al personale dell'Unità Formazione, welfare e sviluppo: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.

Le informazioni che servono per proporre un corso

Il personale dell'Unità vi chiederà le seguenti informazioni:

  1. date corso
  2. titolo corso
  3. nominativi formatori e loro ruolo (specie se esterni), loro recapiti (@mail, telefono, indirizzo)
  4. programma di massima (con argomento trattato da ciascuno di loro in ciascuna lezione)
  5. compensi dei formatori
  6. presenza del test finale o meno alla fine del corso
  7. elenco partecipanti (loro sede di servizio, @mail). N.B. nel provvedimento di attivazione corso deve essere indicato a chi è rivolto il corso, a quali categorie di personale è rivolto
  8. motivazione del corso (deve essere inserita nelle premesse del provvedimento)
  9. aula/e in cui si svolgerà il corso

Tempi e tappe necessari per l'organizzazione

Per poter realizzare in modo efficace un corso di formazione c'è bisogno di un periodo di tempo di preavviso che va dalle 3 alle 5 settimane (a seconda del numero di partecipanti a cui il corso è rivolto, e di altri fattori, come, ad esempio, se i formatori sono interni o esterni all'Ateneo, ecc).

L'organizzazione si svolge nelle seguenti fasi:

  •  ricerca di un'aula disponibile;
  •  sopralluoghi dell'aula prenotata per verificare la presenza della strumentazione necessaria per lo svolgimento del corso;
  •  individuare e contattare i formatori interni e/o esterni all'Ateneo;
  •  stesura del programma del corso in accordo con i formatori;
  •  decisione dei compensi da attribuire ai formatori;
  •  predisposizione dei provvedimenti necessari;
  •  predisposizione ed invio dell'invito ai partecipanti;
  •  raccolta adesioni partecipanti (nominativi, sede ed inirizzo email);
  •  predisposizione dei fogli di presenza e questionario di valutazione corso;
  •  pubblicazione sul web del materiale didattico trasmesso dai formatori (nel caso in cui questo sia disponibile prima dello svolgimento del corso);
  •  nuovo invio email ai partecipanti con l'indicazione dell'indirizzo web a cui collegarsi per scaricare il materiale didattico;
  •  preparazione del materiale utile nel giorno del corso.

Adempimenti successivi alla frequenza del corso

L’Unità Formazione non provvederà più, in automatico, a predisporre, caricare sulla piattaforma U-GOV e/o inviare ai dipendenti che partecipano a corsi di formazione interni all’Ateneo attestati di partecipazione; la piattaforma U-GOV verrà aggiornata di conseguenza, rendendo indisponibili gli attestati ad oggi prodotti.

Pertanto, ricordando che il certificato richiesto non potrà essere prodotto agli organi della Pubblica Amministrazione o ai privati gestori di pubblici servizi (art. 15, Legge del 12/11/2011 n. 183), il personale che risulti comunque interessato ad ottenere l’attestato dovrà formulare esplicita richiesta, inviando una e-mail all’indirizzo Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. secondo la procedura prevista dalla circolare n. 54342 del 3.11.2016, allegata in calce.

Si ricorda che per tutti i dipendenti è possibile avvalersi del supporto dell’Unità Formazione del Personale, Sviluppo e Benessere nel ricostruire comunque il proprio curriculum formativo con l’ausilio di quei dati che l’Unità possieda. Dietro esplicita richiesta del/della dipendente, formulata via e-mail all’indirizzo Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. con un anticipo di almeno 10 giorni, l’Unità provvederà a rilasciare un atto ad esclusivo uso interno volto a riepilogare i corsi frequentati, date e numero di ore fruite.

Ultima modifica: Ven 04 Ago 2017 - 10:45

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