Higher education student and staff mobility project (2019)
Unipi Team Leader: Francesco Marcelloni, Vice-Rector for International Cooperation and Relations
L'Università di Pisa ha continuato a mettere in campo azioni tese a uniformare le procedure di gestione della mobilità, con una particolare attenzione alla sua regolamentazione mediante apposite linee guida e all'attività di formazione del personale amministrativo dipartimentale che si occupa degli aspetti didattici connessi alla mobilità stessa.
In particolare, in relazione all'emergenza da Covid 19 e alle relative disposizioni comunitarie, l'Ateneo con propria deliberazione ha definito procedure ad hoc, destinate sia agli studenti outgoing che a quelli incoming: https://www.unipi.it/index.php/news/item/17591-coronavirus; https://www.unipi.it/index.php/internazionale/item/17854-faq-per-gli-studenti-unipi-gia-in-mobilita-o-in-attesa-di-mobilita;
https://www.unipi.it/index.php/english-news/item/19040; https://www.unipi.it/index.php/english-news/item/17998.
Per fronteggiare l'emergenza da pandemia, l'Ateneo si è rapidamente attivato per fornire agli studenti la didattica online, mettendo loro a disposizione un software per la teledidattica e il relativo supporto, consentendo quindi anche agli studenti Erasmus incoming di proseguire virtualmente la propria mobilità.
L'Ateneo ha implementato il Portale ErasmusManager (https://unipi.erasmusmanager.it), unico strumento informatico di Ateneo per la gestione della mobilità Erasmus sia incoming che outgoing, anche in relazione alle nuove procedure emergenziali, quali le richieste di forza maggiore (FM), in modo da facilitarne l'esecuzione da parte degli studenti.
Per favorire la mobilità studenti, l'Ateneo ha stanziato, anche per la mobilità 19/20, appositi fondi a integrazione del contributo comunitario.
Per garantire la partecipazione all'Erasmus ai propri studenti, nonché agli allievi della Scuola Normale Superiore (SNS) e della Scuola superiore di studi universitari e di perfezionamento Sant'Anna (SSSA), l'Ateneo ha siglato (delibera Senato Accademico, SA, n. 228 del 14/11/2019) con le due Scuole un accordo per regolamentare le modalità di gestione dei flussi di mobilità internazionale sia in entrata che in uscita. Tale accordo disciplina sia la modalità di partecipazione ai Bandi per mobilità outgoing, con il relativo riconoscimento dei CFU esteri degli studenti iscritti a UniPi e contemporaneamente allievi di SNS o SSSA, sia la mobilità di studenti incoming verso SNS o SSSA che intendano seguire corsi anche presso UniPi.
L'Università di Pisa continua la propria partecipazione al Consorzio ILO-2 "Increasing Learning Opportunities in the Job Market Under the Erasmus+Programme" e al Consorzio coordinato dall'organizzazione SEND, nell'ambito del Progetto “Universities for EU Projects' Culture”, che hanno consentito di bandire ulteriori borse di mobilità per traineeship per studenti e per la formazione dello staff.
Nell'ambito della convezione con l’Associazione Erasmus Student Network (ESN), l'Ateneo collabora con ESN per l’organizzazione e lo svolgimento di eventi relativi alla mobilità Erasmus, come le Welcome Week semestrali per gli studenti incoming. Tale convenzione prevede, inoltre, la partecipazione di ESN ad eventi internazionali legati alla mobilità Erasmus per i quali vengono annualmente stanziati fondi per il rimborso spese.
Per poter mettere a confronto le proprie procedure e best practice con quelle messe in atto da altri Atenei italiani, l'Ufficio Erasmus centrale ha visitato gli Uffici mobilità delle Università di Roma, Padova e Cagliari per discutere con i colleghi sulla modalità di gestione informatica della mobilità studenti e su possibili strategie condivise di gestione, anche in vista dell'implementazione dell'EWP.
L'Ateneo ha inoltre continuato ad investire sull'aumento della mobilità di staff sia per la docenza che per la formazione.
I contributi assegnati per entrambe le mobilità sono stati maggiori rispetto agli anni precedenti, specialmente per la mobilità di staff per docenza per la quale sono stati assegnati i contributi a tutti coloro che erano in graduatoria.
Normalmente, ogni anno viene organizzata anche una Staff Training Week che vede la partecipazione di colleghi provenienti da differenti paesi europei, per il confronto e lo scambio di buone pratiche nell'ambito dell'internazionalizzazione. Considerate però le difficoltà dovute all'emergenza sanitaria da covid-19, e nonostante l'Ateneo si sia attivato con strumenti ad hoc per fronteggiarla, purtroppo la realizzazione delle mobilità non ha avuto l'esisto auspicato.
L’iniziativa OLS for Refugees ha costituito, durante i 3 anni della sua durata, uno strumento utile per l’implementazione della politica generale di integrazione dei rifugiati sviluppata dall’Ateneo.
Coordinator: UNIVERSITÀ DI PISA (Italy)
Start date: 01-06-2019
End date: 30-05-2021
EU Grant: 1.155.447 €
Project website: https://unipi.erasmusmanager.it/studenti/
